早上五點，天剛蒙蒙亮，孟川便從床上爬起來了，穿戴整齊之后，迅速趕往工地現(xiàn)場……早起轉(zhuǎn)一轉(zhuǎn)工地已成了孟川雷打不動的習(xí)慣。孟川是世紀(jì)新城集團項目部副經(jīng)理，黝黑的皮膚，略顯瘦弱的體形，但瘦弱的身體里，卻跳動著一顆堅定執(zhí)著的心。他為項目施工建設(shè)殫精竭慮、拼搏奉獻，譜寫出了一個建筑人濃墨重彩的光輝篇章。

　　2013年6月，孟川進入世紀(jì)新城集團，一直躬耕在基層，成長于一線，主要負責(zé)新城公司在建市政類及交通類工程項目管理。走過大車呼嘯新鋪的瀝青路，一大早在工地上遠遠地看到他。每每交談，他對工程施工的管理和各種工序總是如數(shù)家珍，話語間無不透露著他對工作的熱愛、認(rèn)真以及作為一個項目領(lǐng)頭人的自豪。新都路改造項目由世紀(jì)新城集團承建，從方案制定到組織施工各方面技術(shù)難度較大，工期要求緊、現(xiàn)場場地小，面對困難，孟川沒有退縮 ，他憑借多年的施工管理經(jīng)驗和一股敢打敢拼的韌勁，不斷克服困難，用實際行動踐行了“新城人”的風(fēng)采。

　　對于世紀(jì)新城集團領(lǐng)導(dǎo)委派的任務(wù)，孟川一刻也沒有松懈。近年來，他負責(zé)組織實施步鳳港、世紀(jì)大道、新都路、天柱山路等集團公司的市政類、交通類工程，圓滿完成集團交辦各項任務(wù)指標(biāo)。為確保圓滿完成集團交辦各項任務(wù)指標(biāo)，“五加二，白加黑”成為了孟川的工作常態(tài)。孟川頂著巨大的壓力，經(jīng)常廢寢忘食地盯在現(xiàn)場。他工作繁忙，白天在項目公司很難看到他，只有到了夜深人靜時候他才會出現(xiàn)在辦公室。晚上的項目公司辦公室燈火通明，討論聲、圖紙翻閱聲、鼠標(biāo)點擊聲、打印機嗡嗡聲……不絕于耳。他說：“十分努力換取一絲進步，雖萬難仍往矣。”他用自己的人格魅力感染和吸引著身邊的每一個人，用自己睿智的頭腦和沉穩(wěn)的處事方式實現(xiàn)著一個項目負責(zé)人的價值。“在這些年的建設(shè)過程中，如果說不苦不累，那都是假的。但是現(xiàn)在回想起來，一切都值得。”孟川平靜地說。孟川不僅贏得了良好的群眾口碑，也得到各級組織和領(lǐng)導(dǎo)的厚愛，他曾多次被集團評為綜合先進個人，所在的項目公司也被集團公司評為先進集體。讓孟川引以為豪的是，他參與的項目獲得過“魯班獎”、“長城杯”、“揚子杯”、“榕城杯”等眾多獎項。

　　“工程質(zhì)量是人命關(guān)天的大事，我給你開了綠燈，就給我的良心和集團的信譽開了紅燈。”為保證工程質(zhì)量，孟川在施工過程嚴(yán)格按技術(shù)要求，定期檢驗原料，從材質(zhì)入手抓好工程質(zhì)量，確保一次成優(yōu)。他所負責(zé)的工程，在開工前必須制定出切實可行的方案、安全質(zhì)量保證措施。他積極協(xié)調(diào)參建各單位一起研究、論證施工方案，在施工的過程中結(jié)合現(xiàn)場實際不斷優(yōu)化施工方案，逐一攻克每一項施工難點。孟川還制定了嚴(yán)謹(jǐn)?shù)奈拿魇┕し桨福园踩a(chǎn)為龍頭，抓現(xiàn)場人員安全培訓(xùn)，現(xiàn)場料具清整及各項內(nèi)業(yè)管理工作，杜絕各種安全隱患，并在歷次檢查中連連獲得好評。由于他的嚴(yán)格要求，項目在原材料采購、施工安全、工程質(zhì)量等各方面從未出現(xiàn)過問題。其中，新都路改造工程、天柱山路以及S331省道東延段施工期間更是在工程順利推進的同時，嚴(yán)抓安全文明施工，確保順利通過國家創(chuàng)文檢查。任職期間，孟川累計完成區(qū)督查交辦任務(wù)三次，完成率100%，為集團公司年終考核贏得加分。圓滿完成了既定各項施工任務(wù)后，有人問他累不累，他堅定地回答：“累！可是踏實！”

　　世紀(jì)新城集團是孟川揮灑青春熱淚與熱血的地方，他為能加入世紀(jì)新城集團這個光榮的集體而感到無比地驕傲和自豪。成績屬于過去，未來充滿挑戰(zhàn)，孟川將繼續(xù)在建設(shè)祖國大好河山的征程中砥礪前行，實踐自己的人生價值，用激情譜寫自己的人生壯麗篇章。